发生劳动争议该如何解决、先予执行的条件
发布时间:2017-11-20 09:46:52
发生劳动争议,当事人不愿协商,协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解,调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除法律另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
人民法院裁定先予执行的,应当符合下列条件;
当事人之间权利义务关系明确,不先予执行将严重影响申请人的生活或者生产经营的;
被申请人由履行能力的。
人民法院可以责令申请人提供担保,申请人不提供担保的,驳回申请。申请人败诉的,应当赔偿被申请人因先予执行遭受的财产损失。
〖关闭窗口〗