为了进一步提高案件质量，拜泉法院坚持从加强法官业务方面入手，采取多项举措，力争让法官的综合素质不断提升。

为了达到预定目标，法院定期组织法官进行业务学习，定期进行专题培训，组织法官进行庭审观摩，对法官裁判文书进行点评，对年轻法官采取一对一跟踪指导，定期进行法官业务比拼并设立一定的评比奖励项目。

通过这些举措，使法院内部学习氛围浓厚，法官综合素质不断提升，处理社会矛盾的能力也得到了强化，基本达到了预期目标。